Présentation de l'entreprise
La Commune d’Estavayer est à la recherche pour son Secteur des infrastructures routières d'un-e :
Chef-fe de projet – Circuit Secret La Rose des Vents
Les offres de services complètes avec les documents usuels sont à déposer sur notre site internet www.estavayer.ch rubrique emplois. Aucune offre nous parvenant par un autre biais ne sera prise en compte. Elles doivent être en notre possession d’ici au 20 février 2026 au plus tard.
La commune d’Estavayer et l’Office du Tourisme Estavayer-le-Lac Région (OT) souhaitent réaliser un Circuit Secret – La Rose des Vents (parcours culturel/artistique) en collaboration avec différents artistes et intervenants techniques. Le projet vise à valoriser le patrimoine, dynamiser la vie locale et attirer un public varié tout au long de l’année.
Vos responsabilités :
En collaboration avec l'office du tourisme et la Commune d'Estavayer, vous gérerez ce projet dans sa totalité.
Votre profil :
- Formation supérieure en école de tourisme
- Gestion de projet culturel, événementiel ou touristique
- Compétences requises
- Compréhension des enjeux touristiques, patrimoniaux et économiques.
- Création et suivi de planning.
- Capacité à négocier et gérer un budget et aptitude à la résolution de problèmes.
- Gestion de prestataires et d’équipes pluridisciplinaires.
- Sens de l’organisation, autonomie, capacité d’adaptation et entregent.
Entrée en fonction : 01.04.2026 ou à convenir, CDD jusqu'au 31 mai 2027
Renseignements : M. Armand Villadoniga, Administrateur communal, a.villadoniga@estavayer.ch
Quatrième commune du canton de Fribourg, la commune d’Estavayer compte plusieurs villages, du bord du lac de Neuchâtel jusqu’à son point le plus élevé à plus de 800 mètres d’altitudes. Forte d’environ 170 collaboratrices et collaborateurs, la commune d’Estavayer offre à sa population d’environ 10'000 habitants et ses nombreux touristes l’ensemble des prestations d’une administration publique communale.
Nous vous offrons : Un cadre de travail agréable au sein d’une administration à taille humaine, des équipes dynamiques et des activités variées. Les conditions de travail d’une organisation moderne.
