Présentation de l'entreprise
VOUS CHERCHEZ UN MÉTIER UTILE, HUMAIN ET CONCRET ?
Rejoignez les centres médico-sociaux et contribuez activement au maintien à domicile des personnes qui en ont besoin.
L’ASPMAD, C’EST :
- 9 CMS dans le Nord vaudois
- Plus de 1000 collaborateur·rice·s engagé·e·s
- Plus de 6’700 personnes accompagnées chaque année
- Une présence dans 105 communes
Chargé·e de recrutement et gestionnaire de formation à 80-100%
POUR NOTRE SERVICE RH, NOUS RECRUTONS UN·E : CHARGÉ·E DE RECRUTEMENT ET GESTIONNAIRE DE FORMATION À 80-100%
VOS MISSIONS
Au sein de notre équipe RH, vous jouez un rôle clé dans le recrutement et la formation. Vos principales responsabilités incluent :
- Définir les profils recherchés en lien avec les besoins de nos services.
- Rédiger et diffuser des annonces attractives sur les canaux de recrutement adaptés.
- Analyser et présélectionner les candidatures, puis accompagner les responsables dans les différentes étapes.
- Conduire des entretiens de recrutement et assurer un suivi de qualité auprès des candidat·e·s.
- Participer à la gestion administrative RH liée au recrutement.
- Assurer la coordination et le suivi des dossiers avec les agences d’intérim, en lien avec les besoins en personnel temporaire des services concernés.
- Assurer la sélection et le suivi des auxiliaires de santé en formation.
VOTRE PROFIL
- Vous êtes titulaire d’un CFC d’employé·e de commerce (ou équivalent) ainsi que d’un certificat d’assistant·e en gestion du personnel et disposez d’au minimum 5 ans d’expérience confirmée dans le recrutement ou le placement de personnel, idéalement dans le domaine de la santé.
- Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques et digitaux, vous savez exploiter les canaux modernes de recrutement.
- Reconnu·e pour votre professionnalisme, votre rigueur et votre orientation client, vous instaurez une relation de confiance avec vos interlocuteurs.
- Votre polyvalence, flexibilité et réactivité vous permettent de gérer efficacement des priorités variées, même dans des délais courts.
POURQUOI NOUS REJOINDRE
- Un poste utile et valorisant
- Un quotidien riche en relations humaines
- Une équipe soudée et bienveillante
- Des formations continues pour évoluer
- Des avantages partenaires (sport, loisirs, essence)
